Статьи
Управление изменениями в организации: стратегический подход
Дата поступления: 15.03.2012 Дата публикации: 15.03.2012
Полный текст:
Аннотация
В статье рассмотрены предпосылки и проблемы, связанные с управлением изменениями в организации. Предложен стратегический подход к управлению изменениями. Проведен мониторинг результатов внедрения системы стратегического управления изменениями на промышленных предприятиях г. Воронежа.
Ключевые слова
Как цитировать
Для цитирования:
Голикова Г.В., Мордвинцев А.Н. Управление изменениями в организации: стратегический подход // Регион: системы, экономика, управление. 2012. Т. 18, № 3. С. 141–144.
Как цитировать
Голикова Г.В., Мордвинцев А.Н. Управление изменениями в организации: стратегический подход // Регион: системы, экономика, управление. 2012. Т. 18, № 3. С. 141–144.